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平成31年04月21日 現在 ユニーカブシキガイシャ(パン・パシフィック・インターナショナルホールディングス)
ユニー株式会社(PPIHグループ)
顧客最優先主義
 卸売業、小売業
新卒募集中 販売・営業サービス的職業
人材育成 福利厚生 エコ推進 くるみん取得
 
 
企業情報 採用情報 インターンシップ
 
ワークライフバランス それぞれの働き方を尊重
ユニーで働く女性社員の育児休業取得率は100%です。
2008年には、「子育てサポート企業」として厚生労働大臣の「くるみんマーク認定」を受けています。
また、様々なワークライフバランスを支える制度が整っています。
例えば、つわり休暇や出産休暇、育児休業、介護休業など、育児・介護をしながらでも無理なく働くことができる充実した制度があります。
また、転居を伴わない「勤務地限定制度」があり、この制度を申請しても将来的に課長、店長などの上位職層へのキャリアアップをすることも可能です。
ユニーは従業員が長期にわたり、働き続けることができるよう、今後も多方面から積極的な支援をしていく方針です。
 

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