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平成29年10月13日 現在 ドウワメタニクスカブシキガイシャ
DOWAメタニクス株式会社
エレクトロニクスの発展に貢献するDOWAメタニクス
 金属製品製造業
人材育成 TOP企業 福利厚生 エコ推進
 
 
エレクトロニクスの先端技術を支える電子金属材料。人々の暮らしを豊かなものにするため、時代は小型・高性能・高密度化へと向っています。DOWAメタニクスはスマホ・PC・自動車で使用される銅系・ニッケル系の高機能合金の製造をはじめ、部品の設計から加工、さらには新素材の開発を通して、エレクトロニクスの発展に貢献する企業であることを目指します。
 
 

 
会社概要
設立年月日
2007年12月01日
代表者
風呂 正博 
資本金等(または出資金、基本財産)
4億円
ここに注目
契約社員からの積極的な正社員登用を実施しています!

2014年度 2名(男性2人)
2015年度 2名(男性2人)
2016年度 7名(男性4人女性3人)
2017年度 4名(男性4人)
従業員数
219名 
支店営業所等
DOWAメタルテック株式会社
金属加工事業部
静岡県浜松市中区板屋町111-2
浜松アクトタワー27階

DOWAメタルテック株式会社
経営企画室
東京都千代田区外神田4−14−1
秋葉原UDXビル22階  
事業内容
スマホ・PC・自動車向け高機能銅合金、ニッケル合金、加工部品の製造 
採用実績
正社員採用(登用は除く)

2014年度 4名(男性4人)
2015年度 8名(男性6人女性2人)
2016年度 3名(男性3人)
2017年度 9名(男性8人女性1人) 
所在地
〒435-0028     静岡県 磐田市 新貝2630 
TEL:0538-32-7138  FAX:0538-32-9008
ホームページ:http://www.metanix.co.jp
当社の取り組み
人材育成
従業員の「技能検定受験」「研修環境の整備」「資格取得の支援」「技術継承」など人材育成(スキルアップ)の推進に取り組んでいる企業等です。
 
TOP企業
業績や業界初の開発技術、特許や独自技術などで、静岡県トップ、○○地区トップ、業界(シェア)トップ、世界で活躍、○○で唯一など、「これは当社がTOP」とアピールできる企業等です。
 
福利厚生
家族休暇や介護休暇などの休暇制度、スポーツや地域行事への参加、企業の設備整備などにより、福利厚生の充実に取り組んでいる企業等です。
 
エコ推進
しずおか環境行動宣言“HOPE”事業所版」や環境対策の活動に取り組むなど、エコ推進に取り組んでいます。
 
詳細
人材育成
クレーン、リフト、玉掛け、機械保全技能士等の資格取得の支援をしております。また、配属後はOJT形式で必要な知識、技術を学びます。

TOP企業
日本の伸銅業界でトップクラスの技術力を誇り、お客様のニーズに積極的に応えております。

福利厚生
食堂・トレーニングルームを完備しております。また、介護・育児・看護休暇の制度を定めております。

エコ推進
ISO14001を取得し、社内全体で、省資源、省エネルギーの推進、また廃棄物の減量、減容、再資源化と緑化、美化推進に取り組んでいます。 

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