服部エンジニア株式会社

服部エンジニアが目指すのは、建設コンサルタントという仕事を誇れる仕事にすることです。
そのためにまずは、服部エンジニアが誇れる仕事をしなければなりません。
【知識を超える智慧】をつかい、人と街の可能性を最大化するために、この想いに熱く本気で立ち向かっています。

■創業72年、経営理念を一新
「何のために会社が存在するのか」を改めて見つめ直しました。
自分たちが会社として目指す場所、そしてそこまでの道筋を明確にした「ビジョンマップ」を作成しました。
「日本中の建設コンサルタントを誇れる仕事に」を旗印に、全ての経営判断を行うことを約束します。

■人生の目標と仕事をつなげるマイビジョンマップ
自分の将来に思いを巡らせ、目標を達成するための道筋を考える「マイビジョンマップ」を社員に作成してもらっています。
人生の目標と日々の仕事をつなげることで、より自発的に毎日の仕事に取り組んでいただくこと。
「後輩がどのように成長したいか」を先輩社員が知ることで、後輩の成長をより効果的にサポートしていくことを目的としています。

■新たなオフィスへ移転
すべての職種が交流できる明るいオフィスを整備しました。
各部署への社員にヒアリングを行い、テーマとして定めたのは「交流の増えるオフィス」。
全フロアの社員が集まるリフレッシュルームを設置し、役職や職種に関わらずコミュニケーションが取れる仕組みを整えました。