テクバン株式会社 東海支社

テクバン株式会社 東海支社

東海支社が大切にしていることは、「楽しくなければ良い仕事はできない!」文理問わず、ITが好きな仲間を募集中です。
株式会社ソフィアは、2025年よりテクバン株式会社東海支社に
生まれ変わりました。
先端の情報技術を用いたサービスの提供を更に加速して進めて参り
ます。近年はネットワークに特に力を入れています。

これまでの業務アプリケーション開発の経験を活かして、更に成長
していきたいと考えています。
若手が多い会社ですが、それぞれのメンバーが様々な経験を重ねた
結果、全国からお引き合いを頂いております。
また、経験豊かなベテランも在籍しており、お互いの良さを活かし
ながら目標に向けて日々仕事をしています。

わたしたちの仲間になり、これまでのプログラマーとしてのキャリ
アを更に磨きませんか。
そして、将来はシステムエンジニア、その先のキャリアを見据えて
成長していく意欲を持たれている方を歓迎致します。
業種
情報サービス業
地域
静岡市 駿河区 浜松市 中央区 浜松市 浜名区 磐田市 袋井市 湖西市 御前崎市
Profile

企業情報

所在地 〒430-7717 静岡県浜松市中央区板屋町111-2アクトタワー17階
連絡先 TEL:053-450-7811
Webサイト https://tokai.techvan.co.jp/
設立年月日 1996年02月29日
代表者 髙松睦夫
資本金等(または出資金、基本財産) 1億
売上高等(または預金残高) 187億
従業員数 60名
支店営業所等 本社
〒108-0022
東京都港区海岸3-20-20 ヨコソーレインボータワー4,12階
東海支社
〒430-7717
静岡県浜松市中央区板屋町111-2 浜松アクトタワー17階
青森事業所(本社管轄)
〒030-0861
青森県青森市長島2-13-1 AQUA青森スクエアビル4階
福岡事業所(東海支社管轄)
〒812-0011
福岡県福岡市博多区博多駅前2-17-1博多プレステージ本館
事業内容
●システムインテグレーション
●プロダクトサービス
●ビジネスアウトソーシング
●システム品質サービス
採用実績 2026年度:15名採用予定
2025年度:5名(男性3名 女性2名)
詳細 ■資格取得支援制度により、情報処理技術者試験(IPA主催)・日商簿記試験・オラクル認定資格 等の資格取得を推奨しています。事業部でまとめた方針を基に個人面談を繰り返し行い、キャリアアップの計画をいっしょにたてていきます。2023年2月からは、資格勉強の為の図書費支援を始めました。

■Off-JTによる技術研修⇒OJTでの技術研修・階層別研修・スキルマップなどの研修、目標管理等による人材育成を推進しています。

ここに注目!

残業は月平均10時間に収まっており、東海支社の離職率は数パーセントです。
人間関係は、フラットで働きやすい環境です!
Our efforts

当社の取り組み

キャリアアップや資格取得を積極的に支援

従業員の「技能検定受験」「研修環境の整備」「資格取得の支援」「技術継承」など人材育成(スキルアップ)の推進に取り組んでいる企業等です。

女性が活躍している

次世代育成支援法に基づく行動計画」、「男女共同参画社会づくり宣言」、「ふじのくに女性活躍応援会議
に取り組むなど女性社員の管理職等への登用や育児休業活用など女性が能力発揮できる環境づくりに積極的な企業等です。

福利厚生が充実している

家族休暇や介護休暇などの休暇制度、スポーツや地域行事への参加、企業の設備整備などにより、福利厚生の充実に取り組んでいる企業等です。

新しい働き方

短時間正社員や勤務地限定正社員、副業・兼業、週休3日制など、従業員の能力発揮につながる様々な勤務制度を導入している企業等です。

社内の雰囲気が良い

社内のコミュニケーションが活発で、自分の意見を言いやすい等、働きやすい雰囲気作りを心掛けている企業等です。

新入社員のフォローが手厚い

新人研修制度が充実している、先輩社員による指導が手厚い等、新入社員へのフォローがしっかりしている企業等です。

残業なし、残業が少ない

残業なし、もしくは、月の残業時間が10時間以内等、ワークライフバランスを重視した企業等です。

通勤に負担がかからない

駅に近い、マイカー通勤可など、通勤に負担がかからない企業等です。

本人の希望次第で転勤なし

転勤なし、もしくは、本人の希望次第で転勤なし。

年間休日120日以上

年間休日120日以上といった、しっかり休暇も確保された企業等です。

特別休暇制度あり(誕生日休暇など)

ワークライフバランスを重視し、様々な特別休暇制度を取り入れた企業等です。

インターンシップ制度あり

インターンシップ制度を取り入れている企業等です。
Voice

先輩社員の声

インフラソリューション部
関戸

インフラ部部長 関戸です。
現役のインフラエンジニアとして、グループのリーダーも兼務して
います。得意分野はActive Directoryなど、Wi
ndowsを中心としたインフラ構築・保守運用です。他にもvS
phereなどの仮想基盤・Linuxに長けているメンバーもい
ます。
ネットワークを始めたのはここ数年です。幸いにしてお客様に恵ま
れており、日本でも有数の大企業様のネットワーク案件に従事させ
て頂いています。顧客満足度向上のため、より高度な技術を身に付
けながら様々な経験を積んでいく必要があります。
一緒にスキルを伸ばしていきたい方・
チームをけん引して頂ける方に是非とも仲間になって頂きたいです。

テクバン株式会社東海支社 採用サイトに掲載中です。
https://tokai.techvan.co.jp/recruit/

Recruit information

採用情報

この企業へのお問い合わせは

担当:人事部人事管理課 森澤・根本
TEL: 053-450-7811