勤務地は大手ショッピングセンター内
希望の勤務地やライフスタイルにあわせて働ける安心感があります
同じ業界内では早い退社のため、お仕事終わりにショッピングもできますよ

セイハネットワーク株式会社
~子どもたちのキラキラ輝く笑顔のために私たちができること~
はじめまして!私たちはSEIHAです
子ども英会話39年、全国1200教室、生徒数85000人を突破。
商業施設への教育部門の出店数・売上 業界1位グローバルな社会の変化に対応するため、
当社は子ども英会話教室だけでなく、そろばん、ダンス、オンライン英会話、プログラミング、留学事業など、新しい事業を次々と展開しています。
《セイハは子どもの夢を実現する応援団》
フィリピン・セブのセイハ語学学校(SGA)の講師とつながる「オンライン英会話(UPトークtime)」を全国の小学校・中学校に導入
2022年4月、西日本初となる「体験型英語学習施設(北九州英語村KGG)をオープンするなど、更なる飛躍を続けている会社です。
SDGsへの取り組みや、ランドセル贈呈などの「ひとり親家庭で育つ子ども達応援プロジェクト」の立ち上げ等こども達の未来のためにできることへ積極的に取り組んでいます。
子ども英会話39年、全国1200教室、生徒数85000人を突破。
商業施設への教育部門の出店数・売上 業界1位グローバルな社会の変化に対応するため、
当社は子ども英会話教室だけでなく、そろばん、ダンス、オンライン英会話、プログラミング、留学事業など、新しい事業を次々と展開しています。
《セイハは子どもの夢を実現する応援団》
フィリピン・セブのセイハ語学学校(SGA)の講師とつながる「オンライン英会話(UPトークtime)」を全国の小学校・中学校に導入
2022年4月、西日本初となる「体験型英語学習施設(北九州英語村KGG)をオープンするなど、更なる飛躍を続けている会社です。
SDGsへの取り組みや、ランドセル贈呈などの「ひとり親家庭で育つ子ども達応援プロジェクト」の立ち上げ等こども達の未来のためにできることへ積極的に取り組んでいます。
その他サービス業
沼津市
富士市
駿東郡 清水町
静岡市 葵区
島田市
焼津市
浜松市 中央区
磐田市
掛川市


外国人講師とのペアのレッスンが基本なので、生きた英語に触れられる環境です 入社時研修や定期研修、ワークショップ研修など研修制度も豊富に整えていますのであなた自身のスキルアップを続けられます

子どもたちへのそろばん指導のアシスタント講師(幼児・小学生・中学生対象)
教室に関わる簡単な業務あり
通信制の珠算競技大会やオンラインイベントなどの楽しいイベント企画もあります。
教室に関わる簡単な業務あり
通信制の珠算競技大会やオンラインイベントなどの楽しいイベント企画もあります。
Profile
企業情報
所在地 | 〒425-0045 静岡県焼津市祢宜島555番地イオン焼津店内「セイハ英語学院」 |
---|---|
連絡先 | TEL:052-209-6721 |
Webサイト | http://seiha.com/recruit_seiha/ |
設立年月日 | 1985年04月01日 |
代表者 | 代表取締役 坂口正美 |
資本金等(または出資金、基本財産) | 900万 |
売上高等(または預金残高) | 94億円 |
従業員数 | 2457名 |
支店営業所等 |
富士市鮫島、富士市国久保、俊東郡清水町、静岡市葵区、沼津市東椎路字東荒、焼津市祢宜島、島田市宝来町、浜松市中央区、掛川市大池、磐田市高見丘、磐田市今之浦 中部統括本部: 愛知県名古屋市中区栄2-3-6 NBF名古屋広小路ビル4F |
事業内容 |
総合教育サービス業
●英会話教室事業 ●保育事業 ●そろばん教室事業 ●ダンス教室の運営 ●カルチャー教室事業 ●プログラミング教室事業 ●オンライン英会話事業 ●留学事業 ●オリジナル英語教室教材の企画・製作 ●学校法人日本教育学園の運営(インターナショナルコース) ●KITAKYUSHU GLOBAL GATEWAY(英語村)の運営 ![]() |
採用実績 | 令和6年度 新卒者採用数 40人 |
詳細 |
退職金制度、企業年金制度、新人事評価制度に優良講師・優良教室表彰制度を導入。 また全スタッフで感謝を伝え合うサンクスカード、上司が部下に送るGood Jobカードを取入れ「全ての社員に光が当たる」評価制度・表彰制度を実施します |
ここに注目!
英語を教えるだけではなく、英語を通じて子どもたちと一緒に成長していけるお仕事です。レッスンは、外国人講師とのペアーが基本です。毎日、生きた英語に触れることで、自分自身の英語力もUPします。充実した研修制度を完備。外国人社員・日本人社員同士仲も良く、定期的にエリアミーティング・ワークショップ・懇親会も行われ、チームワークも自慢です。
Our efforts
当社の取り組み
女性が活躍している
「次世代育成支援法に基づく行動計画」、「男女共同参画社会づくり宣言」、「ふじのくに女性活躍応援会議」
に取り組むなど女性社員の管理職等への登用や育児休業活用など女性が能力発揮できる環境づくりに積極的な企業等です。
に取り組むなど女性社員の管理職等への登用や育児休業活用など女性が能力発揮できる環境づくりに積極的な企業等です。
業界トップシェア・オンリーワン企業
業績や業界初の開発技術、特許や独自技術などで、静岡県トップ、○○地区トップ、業界(シェア)トップ、世界で活躍、○○で唯一など、「これは当社がTOP」とアピールできる企業等です。
社内の雰囲気が良い
社内のコミュニケーションが活発で、自分の意見を言いやすい等、働きやすい雰囲気作りを心掛けている企業等です。
新入社員のフォローが手厚い
新人研修制度が充実している、先輩社員による指導が手厚い等、新入社員へのフォローがしっかりしている企業等です。
残業なし、残業が少ない
残業なし、もしくは、月の残業時間が10時間以内等、ワークライフバランスを重視した企業等です。
本人の希望次第で転勤なし
転勤なし、もしくは、本人の希望次第で転勤なし。
年間休日120日以上
年間休日120日以上といった、しっかり休暇も確保された企業等です。
インターンシップ制度あり
インターンシップ制度を取り入れている企業等です。
この企業へのお問い合わせは
担当:中部統括本部 採用担当