株式会社第一コンピュータリソース

株式会社第一コンピュータリソース

私たち(株)第一コンピュータリソース(DCR)は1969年の設立以来、お客様と社員と共に歩んできた53年の歴史を持つ老舗独立系SIerです。幅広いビジネス分野で蓄積した豊富な業務知識をもとに、多くの優良企業様へ、経営戦略の立案から情報化企画、設計、開発、保守に至るまで一貫したシステムサービスをご提供しています。
少しでも当社の事業に興味を持たれた方は、ぜひ説明会に足を運んでみてください。
社員との距離も近いので、熱い気持ちが伝わる事間違いなしです!
業種
情報サービス業
地域
静岡市 葵区 浜松市 中央区
『プロフェッショナルに育てて見せます!』
DCRは「人」を重要視し、社員の働きやすい環境づくりや、社員の育成に力を入れています。 働きやすい環境づくりの充実はもちろん!人材育成のために、教育体制の強化を図りテクニカルスキル教育・ヒューマンスキル教育も実施し社員のキャリアアップに努めて、より高いワークライフバランスを目指しています。 社内にはとにかく面倒見のいい社員、頼りになる心強い先輩が多く、明るく風通しが良い雰囲気です。そして社員一人ひとりが「会社を経営している」という強い意識を持って仕事をしています。チャレンジ精神があり、自分の考えを持ち積極的に行動出来る元気な方をお待ちしています。
『DCRだから、できること。』
システム会社がたくさんある中、「独立系」って、具体的に他社と何が違うかわかりますか!?決定的に違うのは、扱えるサービスをメーカーに縛られないことです。DCRの提供するサービススタンスは、「とことん顧客満足」ということ、お客様のために、全身全霊で向き合う姿勢にあります。社内では「本当にそれでお客様が満足するのか?」という会話が飛び交い、常にDCRのメンバーはそこに向かって真剣に取り組む。だからこそ、この競合が乱立する業界の中でDCRは顧客信頼を勝ち得てきたのです。
『お客様の課題解決のためのプロフェッショナル集団』
私たちDCRの仕事は、自動車メーカーや航空機メーカーなどの製造業、公益・公共業、金融業、医療業、放送業、サービス業など、あらゆる業態のお客様と直接取引を行っているため、業種にとらわれることなく、幅広い仕事をすることができます。新入社員のうちからプロジェクトメンバーの一員として参加し、経験豊富でレベルの高いプロフェッショナルな先輩社員と一緒に仕事ができるため、成長の速度も速く、必然的に身に付く技術も高くなります。自分が手掛けたシステムが動き、お客様の課題解決のお役に立てるという「やりがい」こそが、この仕事の魅力です。
Profile

企業情報

所在地 〒430-0935 静岡県浜松市 中央区伝馬町312番地32浜松シティビル7階
連絡先 TEL:0522041411
Webサイト https://www.dcr.co.jp/recruit/
設立年月日 1969年12月02日
代表者 池谷信和
資本金等(または出資金、基本財産) 2億7,900万円
売上高等(または預金残高) 77億6,166万円
従業員数 571名
支店営業所等 名古屋(本社)・東京・大阪・浜松・福岡・仙台・静岡(2024年4月新設予定)
事業内容
DCRは、長年お客様と社員と共に歩んできた1969年(昭和44年)設立の老舗独立系SIerです。
ソフトウェア開発を中心とした事業形態をとり、永年培ったノウハウと最新技術により、お客様満足度の高いSIサービスの提供をしています。
SIサービスの他にも、オラクルデータベースサービスや運用保守、東海地区No.1のオラクル研修サービス、製品販売をも手掛けております。
採用実績 2023年4月入社 23名(大学院卒 0名、大学卒 22名、専門卒 1名)
2022年4月入社 22名(大学院卒 2名、大学卒 16名、専門卒 4名)
2021年4月入社 21名(大学院卒 1名、大学卒 16名、専門卒 4名)
詳細 <大学院>
大阪工業大学、京都情報大学院大学、岐阜大学、静岡大学、芝浦工業大学、信州大学、豊橋技術科学大学、同志社大学、名古屋大学、名城大学、山口大学、早稲田大学
<大学>
愛知大学、愛知学院大学、愛知学泉大学、愛知教育大学、愛知県立大学、愛知工業大学、愛知淑徳大学、会津大学、愛媛大学、大阪経済大学、大阪工業大学、大阪電気通信大学、岡山県立大学、岡山理科大学、お茶の水女子大学、神奈川大学、金沢工業大学、川崎医療福祉大学、関西大学、関西学院大学、関東学院大学、北見工業大学、京都大学、京都学園大学、京都産業大学、近畿大学、岐阜大学、岐阜経済大学、岐阜聖徳学園大学、久留米大学、久留米工業大学、甲南大学、公立はこだて未来大学、佐賀大学、滋賀大学、静岡大学、芝浦工業大学、島根大学、信州大学、鈴鹿医療科学大学、成蹊大学、西南学院大学、大東文化大学、大同大学、千葉工業大学、千葉商科大学、中央大学、中京大学、中部大学、東海大学、東海学園大学、東京電機大学、東京都市大学、東北大学、鳥取大学、富山県立大学、豊橋技術科学大学、同志社大学、名古屋大学、名古屋学院大学、名古屋経済大学、名古屋工業大学、名古屋商科大学、名古屋市立大学、南山大学、日本大学、福井大学、福岡工業大学、三重大学、宮崎大学、武庫川女子大学、明治大学、名城大学、明星大学、山口大学、立命館大学、龍谷大学、麗澤大学
<短大・高専・専門学校>
愛知工科大学自動車短期大学、愛知工業大学情報電子専門学校、あいちビジネス専門学校、有明工業高等専門学校、宇部工業高等専門学校、ELICビジネス&公務員専門学校、エール学園、大阪ITプログラミング&会計専門学校、大阪外語専門学校、大阪情報コンピュータ専門学校、大阪電子専門学校、専門学校九州スクール・オブ・ビジネス、九州電気専門学校、京都コンピュータ学院京都駅前校、KCS大分情報専門学校、神戸電子専門学校、産業技術短期大学、四国総合ビジネス専門学校、駿台電子情報&ビジネス専門学校、千葉情報経理専門学校、鶴岡工業高等専門学校、東海大学短期大学部、東京ITプログラミング&会計専門学校名古屋校、東北電子専門学校、徳山工業高等専門学校、豊田工業高等専門学校、トライデントコンピュータ専門学校、中日本航空専門学校、名古屋工学院専門学校、名古屋情報専門学校、名古屋情報メディア専門学校、名古屋女子大学短期大学部、専門学校名古屋スクール・オブ・ビジネス、日本工学院専門学校、浜松未来総合専門学校、HAL大阪、HAL名古屋、北海道情報専門学校、松江工業高等専門学校

ここに注目!

私たちは1969年に創業したシステム開発会社です。愛知県名古屋市に本社を置いていますが、国内外に拠点を展開し、自動車メーカーや航空機メーカーなどの製造業、金融業、公共公益業、サービス業などあらゆる業態のお客様と直接取引を行っています。
弊社の特色は、企画段階から、設計、開発、導入、保守、運用に至るまでトータルでシステムサービスをご提供し、さまざまな課題をワンストップで解決するシステムインテグレーションにあります。また、独立系の企業であることから、メーカーに縛られない最適なサービスをご提供できます。「お客様に満足していただくためには?」を常に考え、そのためにできることをとことん追求。その「誠実さ」がお客様の信頼を獲得し、55年の歴史を培ってきたと自負しています。

職場は非常に風通しが良く、社員それぞれのコミュニケーションがしっかりと取れていると思っています。助け合いの精神を発揮して目標を達成したときは、チーム全員で喜びを分かち合い、大きな達成感が得られます。厳しい仕事であっても、それらを乗り越えていくことで、自己成長と次なる仕事へのモチベーション獲得につながっていると思います。
やりがいを持って仕事に向き合えるのは、社内のサポート体制にも理由があります。私たちは「人材こそが経営の柱」と考えており、社員の働きやすい環境づくりに力を入れています。たとえば、新人に先輩社員が1名付く「ブラザー制度」を導入し、1年間マンツーマンによる指導が受けられます。スキルアップや資格取得のための研修や勉強会、資格受験の費用負担、3年間の育児休業、復職後の時短制度、介護休業などなど、ここでは書ききれないほどの支援制度が整っています。このような働きやすい環境づくりによって、社員の平均年齢は40歳弱と、この業界では異例とも言えるベテラン揃い。また、離職率が4%台と低い事も働きやすさを裏付けていると思います。
Movie

紹介動画

Our efforts

当社の取り組み

キャリアアップや資格取得を積極的に支援

従業員の「技能検定受験」「研修環境の整備」「資格取得の支援」「技術継承」など人材育成(スキルアップ)の推進に取り組んでいる企業等です。

女性が活躍している

次世代育成支援法に基づく行動計画」、「男女共同参画社会づくり宣言」、「ふじのくに女性活躍応援会議
に取り組むなど女性社員の管理職等への登用や育児休業活用など女性が能力発揮できる環境づくりに積極的な企業等です。

業界トップシェア・オンリーワン企業

業績や業界初の開発技術、特許や独自技術などで、静岡県トップ、○○地区トップ、業界(シェア)トップ、世界で活躍、○○で唯一など、「これは当社がTOP」とアピールできる企業等です。

福利厚生が充実している

家族休暇や介護休暇などの休暇制度、スポーツや地域行事への参加、企業の設備整備などにより、福利厚生の充実に取り組んでいる企業等です。

障がい者雇用

障害のある方を積極的に雇用するなど、障害のある方の就労支援に取り組んでいます。

産休・育休の取得をサポート

「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けた証です。

柔軟な働き方ができる(テレワーク、フレックスタイム等)

所属するオフィスに出勤しないで、在宅や出張先、サテライトオフィスなどで働くことができる制度を導入し、育児や介護など家庭生活との両立を応援している企業等です。

社内の雰囲気が良い

社内のコミュニケーションが活発で、自分の意見を言いやすい等、働きやすい雰囲気作りを心掛けている企業等です。

新入社員のフォローが手厚い

新人研修制度が充実している、先輩社員による指導が手厚い等、新入社員へのフォローがしっかりしている企業等です。

残業なし、残業が少ない

残業なし、もしくは、月の残業時間が10時間以内等、ワークライフバランスを重視した企業等です。

通勤に負担がかからない

駅に近い、マイカー通勤可など、通勤に負担がかからない企業等です。

本人の希望次第で転勤なし

転勤なし、もしくは、本人の希望次第で転勤なし。

年間休日120日以上

年間休日120日以上といった、しっかり休暇も確保された企業等です。

インターンシップ制度あり

インターンシップ制度を取り入れている企業等です。
Recruit information

採用情報

この企業へのお問い合わせは

担当:藤井・柴田・三阪
TEL: 052-204-1411