企業情報

株式会社安藤工業
- キャリアアップや資格取得を積極的に支援
- 福利厚生が充実している
- 通勤に負担がかからない
- 本人の希望次第で転勤なし
「蛇口をひねれば安全な水が流れる」そんな“あたりまえ”の実現に欠かせない配管設備。創業24年、静岡市内を中心に数多くの物件に携わってきました。弊社は、図面・申請・施工まで自社で完結する“施工力”が自慢の会社です。
更新日時:
2024/07/08 14:57:29

株式会社野中インテグレーション技研
- 残業なし、残業が少ない
- 通勤に負担がかからない
- 移住・就業支援金認定企業
開発部お客様の製品化に向けた開発品や改良品の評価を行うため試料の作製と同時に試験等を行いデーターの提供ならびに提案等をさせて頂き開発の段階より製品作りに携わらせて頂いております。また量産となった場合は弊社の作業方法が統一基準として採用されております。生産技術部お客様の製品の合否を判定する検査治具を設計・製作・組立検査までを社内で一貫して行っております。世界に誇るモノづくり日本の基幹産業である自動車作りに携わる事に誇りをもって日々の生産活動を行っております。
更新日時:
2024/07/08 11:00:07

エスケー技研株式会社
- 福利厚生が充実している
- 通勤に負担がかからない
- 本人の希望次第で転勤なし
- 年間休日120日以上
◆品質とスピードが私たちの使命です◆弊社では、自動車・家電製品などに使用する端子、電子部品のプレス加工を行っております。徹底した管理体制で、お客様の要求する品質を満たす製品を供給致します。
更新日時:
2024/07/08 10:10:15

エスビック株式会社
- キャリアアップや資格取得を積極的に支援
- 女性が活躍している
- 業界トップシェア・オンリーワン企業
- 福利厚生が充実している
- エコ推進
- 産休・育休の取得をサポート
- 社内の雰囲気が良い
- 新入社員のフォローが手厚い
- 残業なし、残業が少ない
- 通勤に負担がかからない
- 年間休日120日以上
- インターンシップ制度あり
全国トップシェアの商材を持つ、エクステリア材メーカーであり、商社でもある「エスビック」普段、何気なく目にしている街並みや、公共施設や、家の外構など、 私たちの周りは「エスビックの仕事」であふれています。また若手社員が成長するための仕組みや、長く働ける環境を整えています!
更新日時:
2024/07/04 16:59:02

DOWAメタニクス株式会社
- キャリアアップや資格取得を積極的に支援
- 業界トップシェア・オンリーワン企業
- 福利厚生が充実している
- エコ推進
- 柔軟な働き方ができる(テレワーク、フレックスタイム等)
- 社内の雰囲気が良い
- 新入社員のフォローが手厚い
- 残業なし、残業が少ない
- 通勤に負担がかからない
- 特別休暇制度あり(誕生日休暇など)
エレクトロニクスの先端技術を支える電子金属材料。人々の暮らしを豊かなものにするため、時代は小型・高性能・高密度化へと向っています。DOWAメタニクスはスマホ・PC・自動車で使用される銅系・ニッケル系の高機能合金の製造をはじめ、部品の設計から加工、さらには新素材の開発を通して、エレクトロニクスの発展に貢献する企業であることを目指します。
更新日時:
2024/07/04 16:15:45

株式会社 ダイナナ
- キャリアアップや資格取得を積極的に支援
- 女性が活躍している
- 業界トップシェア・オンリーワン企業
- 福利厚生が充実している
- エコ推進
- 社内の雰囲気が良い
- 新入社員のフォローが手厚い
- 通勤に負担がかからない
- 年間休日120日以上
ダイナナは、「総合設備エンジニアリング」企業として静岡県・神奈川県を拠点に電気施工管理を通して地域を支えています。電気施工管理とは、現場で働く全ての人たちが気持ちよく仕事ができるように、言葉で円滑に進めること。ダイナナは、建設現場を言葉で照らし続けます。
更新日時:
2024/07/03 15:48:41

株式会社 篠原製作所
- キャリアアップや資格取得を積極的に支援
- 業界トップシェア・オンリーワン企業
- 新入社員のフォローが手厚い
- 残業なし、残業が少ない
- 通勤に負担がかからない
- 本人の希望次第で転勤なし
- 特別休暇制度あり(誕生日休暇など)
- 移住・就業支援金認定企業
★主力製品の光学用アクリルフィルム巻取装置で業界シェアNo.1★作っておもしろい機械 × 使って嬉しい機械づくり を仕事に!(説明会・見学、随時受付中)
更新日時:
2024/07/02 09:27:10

社会福祉法人 松風
- キャリアアップや資格取得を積極的に支援
- 女性が活躍している
- 社内の雰囲気が良い
- 新入社員のフォローが手厚い
- 残業なし、残業が少ない
- 通勤に負担がかからない
- 本人の希望次第で転勤なし
- 移住・就業支援金認定企業
- 移住・就業支援金認定企業
恥ずかしながら、設立~平成28年度まで平均離職率22%超でしたが、平成29年度から令和5年度迄の平均離職率はひと桁台に大幅改善!!。「1人の利用者、1人の職員を大切にします」平成29年度からの方針です。働いていると誰でも必ず経験・知識不足で苦労したり、思うようにいかずに辛かったり、苦しかったり、辞めたくなったりします。(私もたまにありますが…)でも、今やっぱり思うことは「総じて言うと仕事は楽しい!」のです。今60人いる職員さんたち全員にこの仕事の楽しさを感じてもらいたいと本気で思っています。楽しさを感じられる職場にするには、自分を周りに認めてもらい、自分の成長を実感できることが最も大切なことのひとつです。松風は今『職員さん全員が、お互いを支え合い、補い合い、支えられていることに感謝できる施設』に向かっています!!皆さんとこの想いを共有したい!!ぜひ施設見学にお越しください。宜しくお願い致します!!
更新日時:
2024/07/02 07:44:04

株式会社ショウエイ
- キャリアアップや資格取得を積極的に支援
- 業界トップシェア・オンリーワン企業
- 福利厚生が充実している
- エコ推進
- 社内の雰囲気が良い
- 新入社員のフォローが手厚い
- 通勤に負担がかからない
- 本人の希望次第で転勤なし
- 移住・就業支援金認定企業
皆さんが何気なく使っている「温泉」や「プール」は疑うこともなく当たり前にキレイですよね?いつも新鮮なお水に取り換えているのではなくろ過装置というお水をキレイにできる機械で清潔さは保たれています。環境破壊や資源の枯渇を止めるべくろ過装置の設置は法律で決まっておりいろんなところで活躍しております。弊社ではろ過装置の販売とメンテナンスを行っております。未経験・未知識でも充実した教育マニュアルや先輩社員が教えてくれます。一緒に水を通して社会に貢献しませんか?
更新日時:
2024/07/01 13:50:37

株式会社 遠州日石
- キャリアアップや資格取得を積極的に支援
- 福利厚生が充実している
- 社内の雰囲気が良い
- 新入社員のフォローが手厚い
- 通勤に負担がかからない
- 本人の希望次第で転勤なし
- 移住・就業支援金認定企業
ENEOS特約店として、地域社会へのエネルギ-の安定供給と自動車の総合管理を企業使命と致します!コンビニ併設大型セルフ、「車検の窓口」等、多様な事業展開を行っています。 地域密着型企業。 県外への転勤はありません。
更新日時:
2024/06/29 11:03:52