企業情報

街づくりのハードインフラを担う土木工事および工事資材の販売を行っています。継続した事業を行うため毎年新卒を迎え入れ、10代～70代まで幅広く活躍中。女性の雇用も積極的に行っており、女性活躍推進企業としてえるぼし認定を受けています。

湖山医療福祉グループの３３法人のうちの1つの法人です。地域に密着した医療・福祉サービスを提供しています。※研修制度も充実。年間100回以上の研修の実施。コヤマカレッジ（介護福祉士実務者養成講座）の開校。入職者は、どなたでも入学可能。

静岡県内において、特別養護老人ホーム３拠点、デイサービスセンター１拠点を有し、特別養護老人ホームをはじめショートステイ・デイサービス・訪問介護・居宅介護支援事業等の介護保険事業を主として行っている他、介護予防事業にも積極的に取り組んでいます。

「日本全国の地域を活性化し、日本を元氣にする！」というビジョンを掲げ、今までにない新しい観光商業として、商品の企画開発から、店舗のトータルプロデュースを手掛け、展開している会社です。当社は新入社員から商品の企画開発に参画できます。「やるか、やらないか、迷った時は『やる！』」という精神で、どんなことにもチャレンジすることを大切にしています。たとえ失敗したとしても、当社では失敗という捉え方をしません。失敗した経験から学ぶ事はとても大きく、その人の成長であり、当社の成長でもあります。まずは失敗を恐れずチャレンジする事を大事にしています。仕事を通じて自分の可能性を発揮されたい方、ぜひご応募お待ちしております！

東証プライム上場企業である三重交通グループホールディングス株式会社の一員として、ビジネスホテル「三交イン」を、東京・静岡・愛知・三重・京都・大阪にて全15店舗運営しています。新卒の方はもちろん、中途入社の方もホテル未経験者がほとんどです。特別なスキルは一切必要ありません！「人と接することが好きな方」「人の話を聞くのが好きな方」「明るく自然な笑顔が出る方」はどなたでもフロントアテンダントとして活躍していただけます！

我々は地域に密着しながら、お客様のニーズに合わせたカーライフのサポートを行っております。また、お客様の満足度の更なる向上にむけて、人材育成にも積極的に取り組んでいます。