企業情報
株式会社 中部綜合コンサルタント
- 社内の雰囲気が良い
- 新入社員のフォローが手厚い
- 通勤に負担がかからない
- 本人の希望次第で転勤なし
- 年間休日120日以上
- 移住・就業支援金認定企業【求人掲載状況確認必須】
- 従業員向け奨学金返還支援制度導入企業
【新卒3年以内離職率0%が証明する、一人ひとりを大切にする社風】当社は静岡県に根差し、道路や橋、水道施設など、街のインフラを「調査・測量・設計」する建設関連業です。最大の自慢は、2011年以降の新卒3年以内離職率が「0%」であること。転勤がなく、土日祝休みの完全週休2日制など、地元で安心してキャリアを築ける環境が整っています。仕事は「工事」ではなく、その前段階で知恵を絞る「街づくりのデザイナー」。文理不問で若手のうちから担当としてプロジェクト全体に関われるため、自分のイメージが形になる手応えをダイレクトに実感できます。私たちと一緒に、この街の未来を「はかって」みませんか?
更新日時:
2026/03/11 13:39:31
株式会社デイシス(矢崎グループ)
- 女性が活躍している
- 福利厚生が充実している
- 障がい者雇用
- 産休・育休の取得をサポート
- 社内の雰囲気が良い
- 新入社員のフォローが手厚い
- 通勤に負担がかからない
- 本人の希望次第で転勤なし
- 年間休日120日以上
- インターンシップ、オープンカンパニー等の制度あり
(1)世界に発信する仕事ができる(2)フレキシブルで変化に富み、誰もが意見を言いやすい風土(3)風通しの良い環境(4)休暇が取得しやすい環境(5)ワークライフバランスへの取り組み(6)充実した福利厚生
更新日時:
2026/03/11 10:46:24
株式会社スマイル
- キャリアアップや資格取得を積極的に支援
- 社内の雰囲気が良い
- 新入社員のフォローが手厚い
- 通勤に負担がかからない
- インターンシップ、オープンカンパニー等の制度あり
静岡県・神奈川県・東京都を中心とする株式会社スマイルです。居宅介護支援・訪問入浴・訪問介護・デイサービス・グループホームなどの事業を通して、豊かな福祉社会に貢献しています。「まっすぐ、ひとを想う」をスローガンに、「ひとを想う」ことを大切に、今あるものにさらに磨きをかける会社創りを目指しています。私たちにとって経験よりも大切なこと、それはお客様を敬う姿勢です。『介護』という言葉から『笑顔』が連想される社会をつくりたい!同じ思いを抱き、ともに介護業界を盛り上げてくださる方を心よりお待ちしています!
更新日時:
2026/03/10 15:46:57
正光建設株式会社
- キャリアアップや資格取得を積極的に支援
- 女性が活躍している
- 業界トップシェア・オンリーワン企業
- エコ推進
- 障がい者雇用
- 社内の雰囲気が良い
- 新入社員のフォローが手厚い
- 残業なし、残業が少ない
- インターンシップ、オープンカンパニー等の制度あり
- 移住・就業支援金認定企業【求人掲載状況確認必須】
当社は、創業79年の磐周地区に密着した総合建設会社です。取り扱う工事の多くが公共事業で、磐周地区では数少ない国や県、地方公共団体から工事などの業務を直接受注できる企業であり、当社の長い歴史に裏付けられた信用をご理解いただけると思います。 ◎残業少量(所定外労働時間4.4時間/月) ◎長期連休あり ◎完全個室寮完備 ◎創業75年以上の安定企業
更新日時:
2026/03/10 08:12:54
静岡日野自動車株式会社
- キャリアアップや資格取得を積極的に支援
- 福利厚生が充実している
- 社内の雰囲気が良い
- 新入社員のフォローが手厚い
- 年間休日120日以上
【会社概要】日野自動車製の小型~大型のトラックやバスの販売を通して、静岡県の交通インフラや物流や災害防災など、人々の生活や社会に貢献しております。トヨタグループの一員でトラック・バス部門を担っています。【業務内容】弊社の業務は、車両販売、車両の整備、自動車部品販売、保険代理店等、取り扱っている業務は多岐にわたります。【休日】日曜日、祝日定休日、会社指定休日、交替休日等 年間休日113日
更新日時:
2026/03/07 16:03:48
株式会社星野リゾート・マネジメント リゾナーレ熱海
- キャリアアップや資格取得を積極的に支援
- 障がい者雇用
- 産休・育休の取得をサポート
- 新しい働き方
- 社内の雰囲気が良い
- 新入社員のフォローが手厚い
- 本人の希望次第で転勤なし
- インターンシップ、オープンカンパニー等の制度あり
- 移住・就業支援金認定企業【求人掲載状況確認必須】
星野リゾートの最大の特徴は、“サービスを提供する人が現場発想し、提案し、実行すること”です。マニュアル通りに決まったことを再現するのではなく、マーケティング理論に基づき滞在の提案をするための技術、知識、経験を積んでいきます。キャリアの初期に身に付ける必要があるのは、基本のオペレーションスキル、接客サービススキルです。星野リゾートでは、フロントサービス、レストランサービス、客室・館内清掃、調理を基本の4種目スキルとしており、これらのスキルを使ってマルチタスクで業務に当たることで多くの顧客接点を持つことができます。日々の顧客接点を通して得た気づきに加え、客観的なデータも用いながら、顧客のニーズを徹底的に考え抜き、新たな魅力の提案や改善に繋げることが求められます。基礎スキルを身に付けた後のキャリアの選択肢は様々あり、多くの仕事が各施設の中に存在しています。また、施設以外のグループ組織(施設開発、料飲開発、予約管理、情報システム、財務、人事、法務等)で行う仕事もあります。
更新日時:
2026/03/06 18:58:52
セコム 株式会社
- キャリアアップや資格取得を積極的に支援
- 業界トップシェア・オンリーワン企業
- 福利厚生が充実している
- 産休・育休の取得をサポート
- 社内の雰囲気が良い
- 新入社員のフォローが手厚い
- 特別休暇制度あり(誕生日休暇など)
- インターンシップ、オープンカンパニー等の制度あり
- 従業員向け奨学金返還支援制度導入企業
1962年に日本で初めての警備保障会社として創業。1966年には日本で初めて企業向けにオンライン・セキュリティシステムを開発し、全国に基盤を築いてきました。そして現在も警備業界トップの売上を誇っています。セコムグループとして、セキュリティ事業を中心に、防災事業、メディカル事業、保険事業、地理空間情報サービス事業、BPO・ICT事業を展開。セキュリティで培った安全のネットワークをベースに、安心で便利で、快適なサービスやシステムをトータルで提供する、新しい社会システムづくりに取り組んでいます。
更新日時:
2026/03/06 15:39:14
株式会社 アクティシステム
- キャリアアップや資格取得を積極的に支援
- 社内の雰囲気が良い
- 新入社員のフォローが手厚い
- 通勤に負担がかからない
- 本人の希望次第で転勤なし
- 年間休日120日以上
- 特別休暇制度あり(誕生日休暇など)
独立系ソフトウェア開発会社として、名だたる有名企業と直接取引をさせて頂き、上流~下流まで自社で担当しております。(基本的に自社内開発)また、高い技術力があることで様々なビジネスにも挑戦でき、時代によって変容するニーズに対応して様々なビジネスを展開しております。
更新日時:
2026/03/06 14:56:45
山崎電機産業株式会社
- キャリアアップや資格取得を積極的に支援
- 女性が活躍している
- エコ推進
- 社内の雰囲気が良い
- 新入社員のフォローが手厚い
- 通勤に負担がかからない
- 年間休日120日以上
- インターンシップ、オープンカンパニー等の制度あり
- 移住・就業支援金認定企業【求人掲載状況確認必須】
創業75年、FA(ファクトリーオートメーション)機器、油圧・空圧機器、デバイス関連機器、非鉄金属材料等を販売する卸売の会社です。また、お客様の要望により制御盤の設計製作を行ないます。一流メーカーと連携し、信頼性の高い商品をお届けすることで、地域の皆さまから信頼をいただいております。最近はLED照明のような環境に配慮したなど今必要としている商品も取扱しています。工場のまち浜松を拠点に県内及び県近郊エリアで営業しています。また、海外にもグループ会社があります。(シンガポール・上海)
更新日時:
2026/03/06 08:27:07
佐々木製茶株式会社
- キャリアアップや資格取得を積極的に支援
- 女性が活躍している
- 業界トップシェア・オンリーワン企業
- 福利厚生が充実している
- エコ推進
- 産休・育休の取得をサポート
- 社内の雰囲気が良い
- 新入社員のフォローが手厚い
- 本人の希望次第で転勤なし
- インターンシップ、オープンカンパニー等の制度あり
私たちは、お茶どころ静岡県掛川市で大正10年(1921年)にお茶づくりを始めて以来ずっと深蒸し茶を作り続けています。お茶の栽培から製造・販売までを一貫して手掛け、安心・安全でおいしいお茶を国内外のお客さまに提供しています。お茶テイストの新飲料の共同開発など、OEMによる商品開発も行っています。
更新日時:
2026/03/05 16:01:09