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旭産業株式会社
キャリアアップや資格取得を積極的に支援
エコ推進
社内の雰囲気が良い
新入社員のフォローが手厚い
本人の希望次第で転勤なし
インターンシップ、オープンカンパニー等の制度あり
移住・就業支援金認定企業【求人掲載状況確認必須】
静岡県内で防災のパイオニアとして創業79年。消防資機材の販売を通して消防行政を支え、非常時の設備と物資の備えを提供し、設備と機器の両面で静岡の防災に貢献する会社です。さらに、平常時の当たり前の快適さを給排水・空調・衛生設備工事によってお届けし、多角的に展開しています。施工実績はグランシップ、ツインメッセ、浜松アクトシティを始めとして、誰もが足を運ぶ公共施設、民間商業施設、民間会社ビル、大規模病院施設、学校、介護施設等、数え切れません。是非、HPにて当社の施工実績をご覧ください。
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天方産業 株式会社
キャリアアップや資格取得を積極的に支援
福利厚生が充実している
社内の雰囲気が良い
新入社員のフォローが手厚い
通勤に負担がかからない
本人の希望次第で転勤なし
年間休日120日以上
今年4月に創立80年を迎える、歴史の深い安心できる会社です。そして「遠州地域」を最も大切にしている会社です!地元出身の社員が多く、地域に貢献しようと日々励んでいます。天方産業グループは、「地域密着型の総合エンジニアリング企業」です。その為、お客様の企業価値向上に貢献すべく、システムの企画・構築・運用まで一括して行ないます。また、クラブ活動として「天方吹奏楽団」や「天方産業相撲部」など、積極的な文化・福祉活動を通じ、地域を盛り上げ貢献できるよう取り組んでいます!『 ~100年企業を目指して~ 』(経営理念)天方産業は、創業以来顧客第一主義を基本理念に『創意工夫による創造の精神と、地域社会への奉仕・感謝の心』を大切にして参りました。100年企業を目指してお客様の需要や課題に寄り添い、それぞれの未来創りのために必要な“モノ”や“コト”を、グループの総合力でお届けします。また、地域社会に対する“貢献”と“共生”の思いを込めて、営業活動・文化活動においても取り組み、地域から信頼される・愛される会社になるよう、日々努めて参ります。
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浜松ケーブルテレビ株式会社
女性が活躍している
福利厚生が充実している
柔軟な働き方ができる(テレワーク、フレックスタイム等)
社内の雰囲気が良い
通勤に負担がかからない
年間休日120日以上
インターンシップ、オープンカンパニー等の制度あり
私たち浜松ケーブルテレビ局、通称【ウィンディ】は、浜松市・湖西市・袋井市を事業エリアとして地域情報を地元の皆さまに発信しています。テレビ・インターネット・電話の3つのサービスを通じて、地域の皆さまのインフラとして生活を支えるだけではなく、『安心、便利で楽しい』毎日を過ごしていただけるよう日々尽力しています。仕事内容としては、自主番組の制作から、お客さまへの加入のご案内、お客さま対応、貸出機器の管理・システムの保守など。仕事の種類は多岐に渡りますが、共通しているのは地域へ貢献したいという気持ちです。また、当社は社員一人ひとりの力が大きい会社です。ワークライフバランスの実現などにも努め、社員にとっても良い会社であるよう、働きやすい職場づくりにも力を入れています。私たちと一緒に地域を盛り上げていきましょう!
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株式会社Kasuga
キャリアアップや資格取得を積極的に支援
福利厚生が充実している
エコ推進
産休・育休の取得をサポート
社内の雰囲気が良い
新入社員のフォローが手厚い
本人の希望次第で転勤なし
インターンシップ、オープンカンパニー等の制度あり
移住・就業支援金認定企業【求人掲載状況確認必須】
従業員向け奨学金返還支援制度導入企業
Kasugaは「地球とともに。」をキャッチフレーズに、企業の成長発展、社員の幸福、及び積極的な環境問題への取り組みと古紙資源の有効活用に努めることを活動の基本とし、人々の喜びと豊かな生活の実現に貢献することを使命としています。富士山の麓、富士市岳南エリアで昭和5年に設立し、良質な紙づくりに取り組んできました。昨今、環境問題をはじめとするさまざまな課題は深刻化し、消費者の意識も大きく変化しています。そのような状況下で、春日製紙工業はこれからも地球にやさしい紙づくりを行い、環境保全のための新たなチャレンジを続けて参ります。
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医療法人社団木野記念会 福田西病院
キャリアアップや資格取得を積極的に支援
女性が活躍している
福利厚生が充実している
社内の雰囲気が良い
新入社員のフォローが手厚い
残業なし、残業が少ない
通勤に負担がかからない
本人の希望次第で転勤なし
インターンシップ、オープンカンパニー等の制度あり
移住・就業支援金認定企業【求人掲載状況確認必須】
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産休・育休の取得をサポート
柔軟な働き方ができる(テレワーク、フレックスタイム等)
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社内の雰囲気が良い
新入社員のフォローが手厚い
残業なし、残業が少ない
通勤に負担がかからない
本人の希望次第で転勤なし
年間休日120日以上
特別休暇制度あり(誕生日休暇など)
インターンシップ、オープンカンパニー等の制度あり
移住・就業支援金認定企業【求人掲載状況確認必須】
従業員向け奨学金返還支援制度導入企業
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2026.02.26
【企業向け】(静岡県より)しずおか就職netに新たな「当社の取り組み」を追加しました!
2026.02.19
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