企業情報

エスビック株式会社
- キャリアアップや資格取得を積極的に支援
- 女性が活躍している
- 業界トップシェア・オンリーワン企業
- 福利厚生が充実している
- エコ推進
- 産休・育休の取得をサポート
- 社内の雰囲気が良い
- 新入社員のフォローが手厚い
- 残業なし、残業が少ない
- 通勤に負担がかからない
- 年間休日120日以上
- インターンシップ制度あり
全国トップシェアの商材を持つ、エクステリア材メーカーであり、商社でもある「エスビック」普段、何気なく目にしている街並みや、公共施設や、家の外構など、 私たちの周りは「エスビックの仕事」であふれています。また若手社員が成長するための仕組みや、長く働ける環境を整えています!
更新日時:
2024/07/04 16:59:02

株式会社ワタセン
- キャリアアップや資格取得を積極的に支援
- 女性が活躍している
- 社内の雰囲気が良い
- 新入社員のフォローが手厚い
- 通勤に負担がかからない
- インターンシップ制度あり
- 移住・就業支援金認定企業
株式会社ワタセンは、静岡県富士市を拠点にクリーニング・コインランドリーを展開しております。創業65年目を迎え、現在は直営11店舗を運営しております。長い歴史の中で培ってきた知識と技術により地域で一番便利なお店を目指すべく、地域で唯一、朝出して夕方お渡しの即日仕上げを実践しております。やりがいを持って働くことは人生を豊かにします。お客様に喜んでいただくにはまず自身が笑顔になること!良い環境で良い仲間と同じ目的を持って働くことができる職場がここにあります。お客様から頂くたくさんの笑顔が私たちの力です。小規模ではありますがだからこそ出来ることがここにはある!!ワタセンの一員となって最高の笑顔をお届けしましょう!
更新日時:
2024/06/28 15:59:34

株式会社 安心堂
- キャリアアップや資格取得を積極的に支援
- 障がい者雇用
- 新入社員のフォローが手厚い
- 残業なし、残業が少ない
- インターンシップ制度あり
- 移住・就業支援金認定企業
当社は、創業1912年。2012年、おかげさまで100周年を迎えることができました。時計修理店からスタートし、この100年の間、海外への進出(アメリカ・フランス)、プライベートブランドの制作等、多くのことにチャレンジしてきました。2112年に創業200周年を迎えられるように、これからも、お客様の信頼を得られるよう、お客様に喜んでいただけるような商品、サービスをご提供していきます。
更新日時:
2024/06/24 11:50:24

社会福祉法人 湖成会
- キャリアアップや資格取得を積極的に支援
- 福利厚生が充実している
- 社内の雰囲気が良い
- 新入社員のフォローが手厚い
- 通勤に負担がかからない
- 本人の希望次第で転勤なし
- インターンシップ制度あり
- 移住・就業支援金認定企業
- 移住・就業支援金認定企業
コロナ禍で私たちの日常には様々な制約がありました。『会いたい時に会いたい人に会う』こと。『行きたい時に行きたい場所に行く』ことが、誰にとっても出来ませんでした。“当たり前”ってなんだろう?それは私たちひとり一人が個々に持つ想いを実現すること。ご利用者様それぞれの想いに寄り添った、日常生活を送れるようにお手伝いすること。お一人おひとりの想いを汲み取り、応えること。そんな日常生活支援をしていただきます。
更新日時:
2024/06/24 09:43:44

戸田森林組合
- キャリアアップや資格取得を積極的に支援
- エコ推進
- 社内の雰囲気が良い
- 残業なし、残業が少ない
- 通勤に負担がかからない
- 本人の希望次第で転勤なし
- インターンシップ制度あり
更新日時:
2024/06/21 10:00:14

静和エンバイロメント株式会社
- キャリアアップや資格取得を積極的に支援
- 女性が活躍している
- 業界トップシェア・オンリーワン企業
- 福利厚生が充実している
- エコ推進
- 障がい者雇用
- 社内の雰囲気が良い
- 新入社員のフォローが手厚い
- 特別休暇制度あり(誕生日休暇など)
- インターンシップ制度あり
環境ビジネス業界で静岡県下トップクラスのシェア!成長可能市場である環境ビジネス業界で伸び盛りにある企業です更なる業績を伸ばす!関東に進出!新事業を立ち上げる!今まで経験の無いことにトライする上で、学生皆さんの若い力が絶対的に必要なのです。自分自身に力を付けたい人や自分自身の成長を望む人、一生幸せになりたい人に、是非来て頂きたい。頑張ればなんとかなった時代は過ぎ去り、これからは自身の成長が必要とされる時代です。社会・世の中が急激に変化している未来を生き抜くためには、事業拡大や会社の成長は当然のこと、社員一人ひとりが「自分自身に力をつける・成長し続ける」ことが必要です。当社は社員一人ひとりが“一生”幸せになれるように「成長する」「力をつける」ことができる会社だと自負しております。私たちも「成長を手助けし合える企業」でありたいと願い、社員のモチベーションを引き上げる環境作りに、会社全体で取り組んでいます。静和エンバイロメントは社長と社員の距離がとても近く、若い内に成長するにはもってこいの環境です。会社の発展を目指し、ともに協力し合い、ともに成長し合える仲間を歓迎します。
更新日時:
2024/06/18 09:06:46

株式会社エーエフシー
- 女性が活躍している
- エコ推進
- 産休・育休の取得をサポート
- 社内の雰囲気が良い
- 新入社員のフォローが手厚い
- 残業なし、残業が少ない
- 通勤に負担がかからない
- インターンシップ制度あり
私たちは安心・安全・高品質なサプリメントや化粧品を製造、販売しています。「人生100年」と言われる時代、お客様の「日々の健康」に少しでもお役に立てるように、原料の仕入れ、製造、広告宣伝を含めた販売、出荷までを自社で行う一貫生産で、高品質な製品を適正価格でご提供できる体制を構築しました。エーエフシーは地域、社会に密着した健康的な未来創造に貢献いたします。
更新日時:
2024/06/12 14:16:27

株式会社米澤電設
- キャリアアップや資格取得を積極的に支援
- 福利厚生が充実している
- 産休・育休の取得をサポート
- 残業なし、残業が少ない
- 特別休暇制度あり(誕生日休暇など)
- インターンシップ制度あり
- 移住・就業支援金認定企業
取引先は、伊豆急行㈱・東急テクノシステム㈱・㈱鉄信などの鉄道会社や鉄道工事会社をはじめ、東伊豆町などの官公庁、民間の施設や住宅と幅広くお取引しております。業務内容は、鉄道車両・信号通信設備・変電設備・高圧電力設備・一般電気設備など、こちらも幅広く施工させていただいております。電気工事会社としては施工内容の多い会社なのでとてもやりがいがあり、お客様に感謝される会社です。勤務時間も残業はほとんどなく週休2日なので、仕事終わりには釣りなどの趣味や飲み会、習い事に通ったり、休みの日にはマリンスポーツやゴルフなど、自分の好きなことに夢中になれる会社です。都会暮らしに疲れたら、田舎暮らしで自分を取り戻す楽しい暮らしをしてみませんか。
更新日時:
2024/06/10 14:38:24

株式会社AFC‐HDアムスライフサイエンス
- 女性が活躍している
- エコ推進
- 社内の雰囲気が良い
- 新入社員のフォローが手厚い
- 通勤に負担がかからない
- 本人の希望次第で転勤なし
- インターンシップ制度あり
「より健康に長生きしたい」という想いに答え続ける。労働環境にも配慮した工場で、未経験から製造に挑戦!OEMメーカーとして化粧品や健康食品などの開発・製造・販売を一貫して担っている株式会社AFC-HDアムスライフサイエンス。コロナ禍、少子高齢化などを背景に、健康志向の高まりやサプリメントへの注目度が高まり、当社の評価は国内だけでなく海外でも右肩上がりに成長しております。入社前の知識や経験は関係なく、入社後は製品・原料・機械の使い方など基本から丁寧に指導しており、イチからスキルアップできる環境が整っています。「未経験からチャレンジしてみたい」「上場企業で腰を据えて長く働きたい」「メリハリのある環境で、プライベートも充実させたい」そんな方は、業界では珍しい土日祝休みの当社で、イチから新しいキャリアを築きませんか?皆さまのご応募、心よりお待ちしております◎
更新日時:
2024/06/03 16:26:59

スズキ教育ソフト株式会社
- キャリアアップや資格取得を積極的に支援
- エコ推進
- 社内の雰囲気が良い
- 残業なし、残業が少ない
- 本人の希望次第で転勤なし
- 年間休日120日以上
- インターンシップ制度あり
- 移住・就業支援金認定企業
『ミライの学びをカタチにする』 子どもたちが大人になった時、どんな未来が待っているだろうか? 自動運転の車に乗って通学したり ドローンが宅配してくれたり 色んなモノがIoTでつながる世界 そんな夢のような世界で活躍できる子どもたちを育むため、ソフトウェア開発を通して子どもたちの学びを支える会社です。
更新日時:
2024/05/31 14:31:22