企業情報

しずおか焼津信用金庫は2019年7月16日の合併に伴い、預金量1兆5,000億円を超える国内有数の信用金庫として生まれ変わりました。創業以来、両金庫とも地元を愛し、地域社会の発展に貢献することを経営方針として、ここまで健全経営を実現すべく邁進して参りました。「地域」そして「お客さま」への貢献が最大の目的であることは今までと変わらず、提供サービスの質の向上を図るために役職員の育成にも力を注いでおります。特に、入庫5年目迄の若手職員を対象としたキャリアパスモデルという教育体系（必要とされるスキルをはじめ、そのスキルを身につけるための研修や資格試験等を明示）は私たち金庫の自慢の一つです。

建築や内装仕上げで用いられる資材の卸売業務をインサイドセールスとフィールドセールス、アシスタントが分担して行っています。全ての業務担当が連携して、他企業では真似できない価値を創造します。工事業・製造業の現場でお得意様が材料の心配をせずに、スムーズかつ的確に作業進行ができるよう支援するのが私たちの仕事です。

私どもイハラ建成工業株式会社は、クミアイ化学グループの一員として建設事業、化成品事業を通じ地域社会の発展に貢献しております。建設事業においては、ＩＳＯ９００１、１４００１に基づきお客様のニーズに的確にお応えしながら、環境にも配慮したものづくりに徹しています。これからもイハラブランドの確立を目指し、強い結束力をもって挑戦して参ります。

・離職率が少ない開園してから16年目を迎えました。認可保育園となってから約6年目となりますが、離職するスタッフは少なく、みんなで連携しながら保育をすすめてきました。子育て中の保育士が多いため、自然と協力していく体制が生まれました。またそのことが、アットホームな雰囲気の中で、長く働ける環境であると自負しております。園長、副園長にも相談しやすい環境ですので、経験の浅い方もご安心下さい。・園内について年齢ごとにワンフロアで保育を実施、周囲が一目瞭然でわかる明るくてとってもオープンな環境です。・残業は少なめ、年間休日は132日以上ハードな労働環境がクローズアップされやすい業界ですが、長田ちびっこ保育園では、子育て中のスタッフも多いため、残業は推奨しておらず、有給休暇も取りやすい環境にあります。プライベートも充実させたい人にとってはぴったりの環境です。・研修について社員研修にも力を入れております。スタッフみんながスキルアップを図っていけるよう、日々様々な研修に参加、日々の保育に活かしております。

★創業60年以上の地元密着型企業★

アットホームな会社で社員同士とても仲が良く、チームワーク良く業務に励んでいます。

鋳物屋らしくない鋳物屋を目指す倉業大正３年（１９１４年）の老舗。平成２０年に工場を移転し、新しい設備とプロセスにて製造を行っております。当社は同業他社の中でも特に環境に配備した設備を有しており、また近年のIoTなどのシステム化に向けて新しい取り組みに積極的な会社です。現在社員の半数が若手社員に変わりつつあり、積極的に若手採用を行い、世代交代に向けて着々と活動しております。そして我々は新しい時代に向けて若手を中心とした組織やプロジェクトの運営により日々進化し続けている会社です。

「熱海後楽園ホテル」は、東京ドームグループの傘下である「㈱東京ﾄﾞｰﾑ・ﾘｿﾞｰﾄｵﾍﾟﾚｰｼｮﾝｽﾞ」が運営するリゾートホテルです。都心からのアクセスの良さと熱海随一を誇る眺望、心のこもったおもてなしがセールスポイントです。2019年3月には熱海後楽園ホテルを中心とした熱海エリア最大規模の複合型リゾート施設に生まれ変わりました。私達の目標は多くのお客様と感動を共有し、感動共有度一番の施設となる事です。これからも国内外問わず多くのお客様をお迎えし、お客様に感動と安らぎを提供し続けてまいります。　待遇面では、従業員一人一人が日々無理なくいきいきと働けるよう、公休数や労働時間の管理はもちろん、㈱東京ドームグループならではの福利厚生や教育制度などが整っています。また、充実した毎日の中では自然と笑顔がこぼれ、笑顔が絶えない職場だからこそ良好なコミュニケーションが生まれます。当社では社歴に捉われることなく、常に新しい提案や改善など日々の会話の中でも積極的に取り入れています。この様に、私達は誰でも新しいこと、楽しいことに挑戦出来る会社です。