企業情報
株式会社エムシーキューブHD
- キャリアアップや資格取得を積極的に支援
- 女性が活躍している
- 柔軟な働き方ができる(テレワーク、フレックスタイム等)
- 社内の雰囲気が良い
- 残業なし、残業が少ない
- 通勤に負担がかからない
- 本人の希望次第で転勤なし
- 年間休日120日以上
- 移住・就業支援金認定企業
【人と人との触れ合いを大切に、信頼できるサービスを提供します】弊社は法人向けシステムの受託開発を行うシステム開発企業です。オープン系・WEB系のシステムを開発しており、上流工程から下流工程まで幅広くご対応いたします。30代の中堅社員が多く、まさに躍進の真っ最中!エネルギッシュな社員と共に、ITによる地方創生を目指します。
更新日時:
2024/03/22 14:35:17
株式会社原川土木
- キャリアアップや資格取得を積極的に支援
- 女性が活躍している
- 福利厚生が充実している
- 社内の雰囲気が良い
- 残業なし、残業が少ない
- 通勤に負担がかからない
- 移住・就業支援金認定企業
弊社は土木業を生業とし、約70年近く地元焼津で歩んできました。地元の皆様方から『老舗の土建屋』と呼ばれご愛顧を賜っておりますが、古きばかリでなく土木ICT技術に着目し、ドローン飛行による動画撮影・測量及び3次元データ作成等、新技術運用の新たな道筋を開き歩んでいきます。また古来より土木業は、人々の生活基盤を支え未来に向け社会に対し多方面に貢献してきました。あなたもこの『老舗の土建屋』で一緒に土木業を楽しみ、やりがいを感じてみませんか?
更新日時:
2024/03/22 10:39:12
三栄ハイテックス株式会社
- キャリアアップや資格取得を積極的に支援
- 女性が活躍している
- 新入社員のフォローが手厚い
- 年間休日120日以上
- インターンシップ制度あり
「LSI」=大規模集積回路。私たちの身のまわりで使用されている電気製品の内部に組み込まれている「頭脳」の中枢として、わずか数ミリ角のチップにハード・ソフトの両方の技術を集約させた叡智の結晶です。当社は社員の90%がエンジニアであることを武器に機能設計、論理設計、アナログ回路設計、レイアウト設計、検証とLSI設計の全工程を社内で行っています。手掛けたLSIは音・画像・通信…と多岐に渡り、LSI設計技術を核にハード・ソフトの境界を越え、着実に成長を続けていきます。
更新日時:
2024/03/21 16:48:33
株式会社 杏林堂薬局
- キャリアアップや資格取得を積極的に支援
- 女性が活躍している
- 福利厚生が充実している
- 新入社員のフォローが手厚い
- 残業なし、残業が少ない
- 年間休日120日以上
- 特別休暇制度あり(誕生日休暇など)
杏林堂薬局は「医療」を軸とした「健康医療法人」として、総合的に地域医療に貢献する企業を目指しています。ヘルスケアは治療だけではなく「予防」と「心のケア」、ビューティケアは販売だけではな「カウンセリング」や「メイクアップ」と幅広い分野で活動しています。更に、管理栄養士による「メタボ対策指導」や「食事指導」など、広く食事の大切さをお伝えする【杏林堂薬局独自の調剤併設型ドラッグストア】を展開しています。
更新日時:
2024/03/21 16:03:16
株式会社アーティス
- キャリアアップや資格取得を積極的に支援
- 女性が活躍している
- エコ推進
- 移住・就業支援金認定企業
- 移住・就業支援金認定企業
わたしたちの仕事クライアントから委託されるWebサイトの企画・設計・構築と運用業務と、自社開発のWebシステムの提供を行っています。また、アナログながら日本のビジネス文化に欠かせない「名刺」作成と通信販売を行っています。わたしたちの仕事は、名刺やWebサイト、システムなどの製品を作り出すことではなく、それらの製品を利用するお客さんやユーザーの仕事および人生が、よりよいものになっていく、つまりその製品が果たす役割に責任を持つことが仕事です。 ですから、製造業ではなくサービス業であると考えています。
更新日時:
2024/03/21 14:25:57
株式会社GeolocationTechnology
- キャリアアップや資格取得を積極的に支援
- 女性が活躍している
- 業界トップシェア・オンリーワン企業
- 福利厚生が充実している
- 柔軟な働き方ができる(テレワーク、フレックスタイム等)
- 通勤に負担がかからない
- 本人の希望次第で転勤なし
- 年間休日120日以上
- 移住・就業支援金認定企業
- 移住・就業支援金認定企業
<全社員テレワーク(在宅勤務)になりました!>【テレワーク+成長企業+特許取得の技術】■特許を取得した技術力で世界と勝負する成長企業■独自のサービスだから提案の競合も少なく営業しやすい■平均年齢30代。若手が多数活躍中で活気のある職場■年間休日120日以上+在宅勤務で働きやすさ◎IPアドレスからネットユーザーの位置を知ることのできる、当社独自の特許技術「SURFPOINT」。ビジネスの活性化に貢献することが当社のミッションと考え、この独自の技術を元にしたサービスを提供しています。
更新日時:
2024/03/19 16:21:49
加和太建設株式会社
- キャリアアップや資格取得を積極的に支援
- 女性が活躍している
- 福利厚生が充実している
- 産休・育休の取得をサポート
- 社内の雰囲気が良い
- 新入社員のフォローが手厚い
- 年間休日120日以上
- 移住・就業支援金認定企業
<建設業の枠を超え、まちづくりの会社へ/多様な人材を求めています>■事業内容:総合建設業、不動産、施設運営、IT、その他■売上高:約149.8億円■社員数:318名(平均年齢:36.4歳/県外出身者:35%/女性比率:40%)「世界が注目する元気なまちづくり」を実現するために、多角経営をしている当社。地方からビジネス創出を目指す拠点としてLtG Startup Studioを立上げ、スタートアップ企業の支援も行うなど、次々と新しい挑戦をしています。類を見ない建設会社の形に、他県からも関心を集め、新卒/中途ともに県外からも多くの人財に入社したいと思っていただける企業になりました。積極的に採用を行っていますので、ぜひご応募ください。*将来募集する職種やポジションとご登録者様の経歴・スキルがマッチした場合に、その選考プロセスについて案内させていただく「キャリア登録」という制度もございます。「会社に興味があるけれど該当求人がない」「今は応募が難しい」という方はキャリア登録をご活用くださいませ。(詳細は、移住支援金対象求人をご覧ください。)
更新日時:
2024/03/19 08:40:03
株式会社ツカサ
- キャリアアップや資格取得を積極的に支援
- 女性が活躍している
- 新入社員のフォローが手厚い
- 通勤に負担がかからない
- 本人の希望次第で転勤なし
- 移住・就業支援金認定企業
当社は平均年齢38歳の男女が現場で活躍し、主に、半導体・液晶関連の製造装置の大型の部品を加工しています。製造装置と言われてもピンとこないと思いますが、身近なスマートフォンやパソコンの中に入っている部品を作るための機械の部品です。一つ一つの製品を見ても何に使用されるかは想像は出来ませんが、当社の製品がなければスマホもPCも作ることは出来ません。モノづくりの第一歩がここから始まります。
更新日時:
2024/03/14 17:03:49
旭ハウス工業株式会社 静岡葵配送センター
- 女性が活躍している
- 福利厚生が充実している
- 新しい働き方
- 社内の雰囲気が良い
- 新入社員のフォローが手厚い
- 本人の希望次第で転勤なし
- 特別休暇制度あり(誕生日休暇など)
少人数の配送センターです。業務スタッフとパートさんで和気あいあいな雰囲気で働いています。私たちと一緒に働きませんか。勤務時間や勤務日数はご相談ください。
更新日時:
2024/03/13 15:15:31