企業情報
株式会社ワークスタッフ 浜松営業所
- キャリアアップや資格取得を積極的に支援
- 業界トップシェア・オンリーワン企業
- 福利厚生が充実している
- 社内の雰囲気が良い
- 新入社員のフォローが手厚い
私たちワークスタッフのサービスは、「人」が主役です。そこには労働者派遣という業種そのものを取り巻く、複雑な社会的環境変化や「派遣人材自体」の高品質化への対応が常に求められます。常に多種・多岐に渡る変化への対応を的確に行い、企業様の人材戦略に貢献できる高付加価値・高品質のサービスを提供いたします。
更新日時:
2026/03/16 15:16:23
三井マネジメント株式会社
- キャリアアップや資格取得を積極的に支援
- 女性が活躍している
- 業界トップシェア・オンリーワン企業
- 福利厚生が充実している
- 障がい者雇用
- 新しい働き方
- 社内の雰囲気が良い
- 新入社員のフォローが手厚い
- 通勤に負担がかからない
- 本人の希望次第で転勤なし
- インターンシップ、オープンカンパニー等の制度あり
静岡県内に3拠点 静岡市/浜松市/三島市 TVCM放映中 UIJターン積極募集中 全国53拠点を展開中!『三井マネジメント』が行っているのは、建物を長期維持し、快適に生活するための様々なご提案。大手ホームセンターや、JAと業務提携し、家屋の消毒やリフォームなどを紹介しています。「衣・食・住」という言葉があるように、住環境は生活の根幹に関わる領域。常に潜在的なニーズがあるため、事業としての安定感は抜群です。お陰様で会社の業績も好調。このたびは更なる成長を見据え、新たなスタッフを募集する運びとなりました。ぜひ、あなたもグングン成長する当社で、新たなキャリアを築きませんか?
更新日時:
2026/03/14 16:54:47
パスコン株式会社
- キャリアアップや資格取得を積極的に支援
- 女性が活躍している
- 福利厚生が充実している
- 移住・就業支援金認定企業【求人掲載状況確認必須】
- 移住・就業支援金認定企業【求人掲載状況確認必須】
未来へ、そして世界へ。エレクトロニクス新世紀を拓く。【浜松本社!年間休日121日以上】
更新日時:
2026/03/13 15:17:41
明陽電機株式会社
- キャリアアップや資格取得を積極的に支援
- 業界トップシェア・オンリーワン企業
- 福利厚生が充実している
- 産休・育休の取得をサポート
- 新しい働き方
- 年間休日120日以上
- 特別休暇制度あり(誕生日休暇など)
1936年創業以来、電気・電子分野で先端技術の研鑽に励み、船舶用計測器のメーカーとして成長してまいりました。当社の各種センサ技術は国内外の高いご評価をいただき、多数の導入実績がございます。社員一人一人が“つくる技術”の向上をはかり、お客様の要求に迅速に対応し、最高の品質で船舶用センサメーカー世界No.1の企業をめざし、精進してまいります。ものづくりに興味のある方のご応募をお待ちしております。
更新日時:
2026/03/13 13:59:04
田子の浦埠頭株式会社
- キャリアアップや資格取得を積極的に支援
- 女性が活躍している
- 業界トップシェア・オンリーワン企業
- 福利厚生が充実している
- 産休・育休の取得をサポート
- 社内の雰囲気が良い
- 新入社員のフォローが手厚い
- 通勤に負担がかからない
- 本人の希望次第で転勤なし
富士山を中心とする県東部地域は、製紙、食品、自動車、化学、電気などを中心とした県内有数の工業地帯となっています。これらの地元企業に原材料を供給する海の玄関口として、田子の浦埠頭は地域経済に豊かなエネルギーをそそぎ込む物流拠点としての一翼を担い続けています。 高度な機械化と質の高い港湾作業を誇る国際貿易港として多品種で大量の貨物に対応し、入出港から荷役、保管、陸送と一貫体制で、港湾物流を迅速かつ安全にサポートします。ーーー◇◇当社の特徴は?◇◇ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー◎官・民共同出資の第三セクターです。安定した経営に努めています!◎転勤なし!安心して地域に根付いて働くことができます◎資格取得を全面的にバックアップ!若手や未経験者もあらゆる場面で活躍していますーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
更新日時:
2026/03/12 10:13:52
株式会社デイシス(矢崎グループ)
- 女性が活躍している
- 福利厚生が充実している
- 障がい者雇用
- 産休・育休の取得をサポート
- 社内の雰囲気が良い
- 新入社員のフォローが手厚い
- 通勤に負担がかからない
- 本人の希望次第で転勤なし
- 年間休日120日以上
- インターンシップ、オープンカンパニー等の制度あり
(1)世界に発信する仕事ができる(2)フレキシブルで変化に富み、誰もが意見を言いやすい風土(3)風通しの良い環境(4)休暇が取得しやすい環境(5)ワークライフバランスへの取り組み(6)充実した福利厚生
更新日時:
2026/03/11 10:46:24
株式会社元気広場
- キャリアアップや資格取得を積極的に支援
- 女性が活躍している
- 業界トップシェア・オンリーワン企業
- 福利厚生が充実している
- 産休・育休の取得をサポート
- 柔軟な働き方ができる(テレワーク、フレックスタイム等)
- 新しい働き方
- 社内の雰囲気が良い
- 新入社員のフォローが手厚い
- 残業なし、残業が少ない
- 通勤に負担がかからない
- 年間休日120日以上
- インターンシップ、オープンカンパニー等の制度あり
「お客様のできるを増やし、全ての人の自分らしく輝き続けるを創る」・リハビリで、地域の高齢者を元気に!静岡発の自立支援デイサービス。・「ありがとう」が力になる。リハビリに特化した、活気あふれる職場です。・介護の常識を変える。お客様の「できる」を増やすプロ集団。・一日でもながく在宅でいられるような支援をしています。
更新日時:
2026/03/10 16:21:45
株式会社ユニテック
- キャリアアップや資格取得を積極的に支援
- 女性が活躍している
- 業界トップシェア・オンリーワン企業
- 福利厚生が充実している
- 柔軟な働き方ができる(テレワーク、フレックスタイム等)
- 残業なし、残業が少ない
- 移住・就業支援金認定企業【求人掲載状況確認必須】
1980年創業の県内のソフトウェア開発企業です。創業以来、あらゆる分野の業務アプリケーションを開発し、現在も最新の技術を取り入れ進化しております。 また、創業から経常利益を計上し続けている安定した経営基盤も当社の自慢です。入社いただく方々に安心してご応募いただけるものと考えております。採用担当も、求職する方の疑問・不安等を解消するべく、様々な角度からお話をさせていただいております。 そしてお互いに納得をしてご入社いただいており、離職率も低い数値で推移しております。また、ICT業界は専門性が高いと思われ、未経験でも大丈夫なのか不安になられると思いますが、当社では、文系及び情報系以外のメンバーが70%を占めております。 そのため新入社員研修には力を入れておりますので、安心して飛び込んできてください。少しでもICTに興味をお持ちの方は、是非お問い合わせください。 よろしくお願いいたします。
更新日時:
2026/03/09 15:38:12
株式会社佐藤建設
- キャリアアップや資格取得を積極的に支援
- 福利厚生が充実している
- エコ推進
- 社内の雰囲気が良い
- 通勤に負担がかからない
- 本人の希望次第で転勤なし
- 年間休日120日以上
- 特別休暇制度あり(誕生日休暇など)
- インターンシップ、オープンカンパニー等の制度あり
- 移住・就業支援金認定企業【求人掲載状況確認必須】
- 従業員向け奨学金返還支援制度導入企業
社長の私はもちろんのこと社員の一人ひとりが、要求されるニーズは何かを常に探求し、それを実現するため研鑽し、全社員一丸となって皆様に「選ばれる会社」を目指していきます。若手もベテランも相談しやすい職場! いきいきとした社員が、責任を持って現場を支えます!移住支援金対象事業◎ UIJターンの方や県内外の学生さんも募集中!
更新日時:
2026/03/09 08:50:47
静岡日野自動車株式会社
- キャリアアップや資格取得を積極的に支援
- 福利厚生が充実している
- 社内の雰囲気が良い
- 新入社員のフォローが手厚い
- 年間休日120日以上
【会社概要】日野自動車製の小型~大型のトラックやバスの販売を通して、静岡県の交通インフラや物流や災害防災など、人々の生活や社会に貢献しております。トヨタグループの一員でトラック・バス部門を担っています。【業務内容】弊社の業務は、車両販売、車両の整備、自動車部品販売、保険代理店等、取り扱っている業務は多岐にわたります。【休日】日曜日、祝日定休日、会社指定休日、交替休日等 年間休日113日
更新日時:
2026/03/07 16:03:48