企業情報

医療法人財団 湖聖会
- キャリアアップや資格取得を積極的に支援
- 女性が活躍している
- 福利厚生が充実している
- 障がい者雇用
- 産休・育休の取得をサポート
- 社内の雰囲気が良い
- 新入社員のフォローが手厚い
- 残業なし、残業が少ない
- 通勤に負担がかからない
- 特別休暇制度あり(誕生日休暇など)
- インターンシップ制度あり
- 移住・就業支援金認定企業【求人掲載状況確認必須】
私たち百葉の会は、1,600人以上の職員とともに、地域に根差した27の施設を展開する法人です。湖山リハビリテーション病院、介護老人保健施設ききょうの郷をはじめ、デイサービス、グループホーム、訪問介護、居宅介護支援事業所、小規模多機能ホームなど、高齢者介護サービスを中心とした「こだわり」と「笑顔」がたくさん詰まった施設を運営しています。
更新日時:
2025/06/18 13:11:32

株式会社 静岡中央銀行
- キャリアアップや資格取得を積極的に支援
- 女性が活躍している
- 福利厚生が充実している
- 障がい者雇用
- 産休・育休の取得をサポート
- 社内の雰囲気が良い
- 新入社員のフォローが手厚い
- 年間休日120日以上
- 特別休暇制度あり(誕生日休暇など)
- インターンシップ制度あり
静岡中央銀行は静岡県・神奈川県・東京都を営業地盤とする地方銀行です。大正15年創業以来、地域社会と共に発展し、地域経済の活性化に貢献してきました。基本方針に「お客様中心主義」を掲げ、お客様目線での銀行サービスの改革を実践。お客様・地域社会と共に発展し「ベストパートナー」として信頼される銀行を目指します。
更新日時:
2025/06/16 18:59:22

株式会社 ティージェイエス
- キャリアアップや資格取得を積極的に支援
- 産休・育休の取得をサポート
- 社内の雰囲気が良い
- 新入社員のフォローが手厚い
- 本人の希望次第で転勤なし
『技術特化を人材で』これがTJSと他社との絶対的違いです。常に人材育成に力を注ぎ、心・技・体の三拍子揃った人間集団を組織することが、我々TJSの未来へ繋がる大切な要因と考えています。
更新日時:
2025/06/13 16:37:13

株式会社イントラスト
- キャリアアップや資格取得を積極的に支援
- 女性が活躍している
- 業界トップシェア・オンリーワン企業
- 福利厚生が充実している
- 障がい者雇用
- 産休・育休の取得をサポート
- 社内の雰囲気が良い
- 通勤に負担がかからない
- 年間休日120日以上
- 特別休暇制度あり(誕生日休暇など)
住まい、医療、介護、養育費と、 人々の生活に寄り添い「保証」を通じて安心を届ける 社会貢献性の高いサービスを提供する上場会社です。
更新日時:
2025/06/06 11:21:09

株式会社コモード
- キャリアアップや資格取得を積極的に支援
- 女性が活躍している
- 福利厚生が充実している
- 産休・育休の取得をサポート
- 社内の雰囲気が良い
- 新入社員のフォローが手厚い
- 残業なし、残業が少ない
- 通勤に負担がかからない
平成23年9月設立。生まれ育った地域に恩返しをしたい。そんな純粋な気持ちでスタートしました。地域の皆様に支えていただき、現在では通所介護施設(3事業所)、訪問介護、訪問看護、居宅介護支援事業所(2事業所)を展開しています。コモードとは音楽表記で肩の力を抜いて気楽にという意味です。コモードは発展途上の若々しい会社です。社員が安心して活躍できる環境整備が重要と考え実行していきます。
更新日時:
2025/06/04 15:51:14

岳南光機株式会社
- キャリアアップや資格取得を積極的に支援
- 業界トップシェア・オンリーワン企業
- 福利厚生が充実している
- 産休・育休の取得をサポート
- 社内の雰囲気が良い
- 残業なし、残業が少ない
- 年間休日120日以上
- インターンシップ制度あり
- 移住・就業支援金認定企業【求人掲載状況確認必須】
定着率の高さが安心の証。創業75周年、特許70件を誇る安定のメーカー。静岡県の東部で道路にライン線を引く施工機械を開発、販売している機械メーカーです。
更新日時:
2025/06/03 09:36:51

株式会社デイシス(矢崎グループ)
- 女性が活躍している
- 福利厚生が充実している
- 障がい者雇用
- 産休・育休の取得をサポート
- 社内の雰囲気が良い
- 新入社員のフォローが手厚い
- 通勤に負担がかからない
- 本人の希望次第で転勤なし
- 年間休日120日以上
(1)世界に発信する仕事ができる(2)フレキシブルで変化に富み、誰もが意見を言いやすい風土(3)風通しの良い環境(4)休暇が取得しやすい環境(5)ワークライフバランスへの取り組み(6)充実した福利厚生
更新日時:
2025/05/28 15:45:09

株式会社暖香園
- 女性が活躍している
- 産休・育休の取得をサポート
- 社内の雰囲気が良い
- 通勤に負担がかからない
- 本人の希望次第で転勤なし
- 移住・就業支援金認定企業【求人掲載状況確認必須】
伊東温泉の街中にある旅館です海岸からも歩いて5分、伊東駅から歩いて10分と便利な立地に位置しています季節により、家族旅行・会社研修・修学旅行・ゴルフなどのレジャーグループにもご利用いただいております温泉は、単純泉で癖のない温泉質がご好評を受けております。
更新日時:
2025/05/23 17:51:39

落合刃物工業株式会社
- キャリアアップや資格取得を積極的に支援
- 女性が活躍している
- 産休・育休の取得をサポート
- 社内の雰囲気が良い
- 新入社員のフォローが手厚い
- 本人の希望次第で転勤なし
- 移住・就業支援金認定企業【求人掲載状況確認必須】
当社は1960年、日本で最初に動力茶摘機の開発に成功し、茶業界に革命をもたらした「茶摘機のトップメーカー」。以来「豊かな茶園づくり」をテーマに乗用茶摘機ならびに管理機の研究開発に努め、その独自の技術を生かし、新たな分野の製品開発に更なる挑戦をし続けている。
更新日時:
2025/05/23 08:25:54

株式会社テイルウィンドシステム
- キャリアアップや資格取得を積極的に支援
- 女性が活躍している
- 福利厚生が充実している
- エコ推進
- 産休・育休の取得をサポート
- 柔軟な働き方ができる(テレワーク、フレックスタイム等)
- 社内の雰囲気が良い
- 新入社員のフォローが手厚い
- 通勤に負担がかからない
- 本人の希望次第で転勤なし
- 年間休日120日以上
- 特別休暇制度あり(誕生日休暇など)
近年、急激に IT 化が進み、IT サービス産業の社会的な重要度が増してきています。私達は 3 つの社訓を掲げて「個人」が「会社」が成長していき、社会の発展に貢献できるよう日々努力を重ね、常に時代をリードする存在でありたいと思っております。・個人を尊重し、個人と会社の目標を一致する経営・人と人とのコミュニケーションを取り、社会に貢献する経営・個人の能力をはぐくみ、常に時代をリードする経営*若者雇用促進法に基づくユースエール認定企業*立川市ワーク・ライフ・バランス認定事業所(平成27年度から)*ブラザー&シスター制度(メンター制度)により会社に早く慣れられるよう、サポートいたします。
更新日時:
2025/05/21 16:08:25