企業情報
株式会社BRICS
- キャリアアップや資格取得を積極的に支援
- 業界トップシェア・オンリーワン企業
- 新しい働き方
- 社内の雰囲気が良い
- 通勤に負担がかからない
- 本人の希望次第で転勤なし
- インターンシップ制度あり
BRICSはモノづくり事業部・エンジニアリング事業部・ヒトリレーション事業部を融合し、プロフェッショナルな問題解決力を提供しています。静岡県東部の多様な分野に貢献し、未来志向のイベントも開催。総合力と専門性で顧客の多様なニーズに応える地域密着型の革新的企業です。
更新日時:
2024/09/13 09:40:18
株式会社アクシージア
- 新しい働き方
- 社内の雰囲気が良い
- 新入社員のフォローが手厚い
- 残業なし、残業が少ない
- 通勤に負担がかからない
- 本人の希望次第で転勤なし
- 年間休日120日以上
- 特別休暇制度あり(誕生日休暇など)
- インターンシップ制度あり
更新日時:
2024/09/05 16:14:51
グローカルデザインスクール株式会社
- 柔軟な働き方ができる(テレワーク、フレックスタイム等)
- 新しい働き方
- 社内の雰囲気が良い
- インターンシップ制度あり
更新日時:
2024/08/27 12:48:10
社会福祉法人 静清会
- キャリアアップや資格取得を積極的に支援
- 女性が活躍している
- 業界トップシェア・オンリーワン企業
- 福利厚生が充実している
- 障がい者雇用
- 新しい働き方
- 社内の雰囲気が良い
- 新入社員のフォローが手厚い
- 通勤に負担がかからない
- 移住・就業支援金認定企業
私たち静清会は特別養護老人ホーム羽衣の園を中心に5つの事業所を運営しています。お年寄りひとりが最期までよりよい支援を受けられるよう医療との連携を強化しながら、新しい福祉、介護運営の模索を行っております。当会の夢は、畑を耕しながらお年寄りがいきいき暮らせる「福祉の村」をつくることです。●研修制度・キャリアパス学卒者は、新規採用職員研修や先輩スタッフによる個人指導・事業所横断研修などで手厚くサポート。 中途採用の方も入社時のオリエンテーション、充実した施設内研修により、未経験・無資格の方も安心してスキルアップ、資格取得を目指せます。●福利厚生の充実施設内託児所を設け、スタッフ一人ひとりの結婚、出産、育児、介護などのライフステージに寄り添い働く環境を整えています。●地域公益事業「Present Bank」 「学老所」(コミュニティスペース)を設け、子どもからお年寄りまで誰もが関わりあえるイベントの開催を行い、その中でスタッフが得意、興味、好きなこと等個性を力に変え活躍しています。
更新日時:
2024/08/20 16:43:47
株式会社シーユーシー・ホスピス
- キャリアアップや資格取得を積極的に支援
- 女性が活躍している
- 福利厚生が充実している
- 障がい者雇用
- 新しい働き方
- 社内の雰囲気が良い
- 新入社員のフォローが手厚い
- 残業なし、残業が少ない
- 通勤に負担がかからない
- 本人の希望次第で転勤なし
- 特別休暇制度あり(誕生日休暇など)
CUCホスピスでは病とともに生きる人たちが、「再び」「何度でも」前を向いて生きられるように、ご入居者さまのご自身らしさに寄り添う看護を目指しています。「もう一度好きなものを食べたい」「家族と過ごしたい」、ご入居者さまの生きる喜びに最期まで寄り添います。静岡県内にはReHOPE駿河西、ReHOPE静岡葵の2拠点があります!
更新日時:
2024/08/16 17:05:02
株式会社 遠鉄自動車学校
- キャリアアップや資格取得を積極的に支援
- 女性が活躍している
- 福利厚生が充実している
- 障がい者雇用
- 新しい働き方
- 社内の雰囲気が良い
遠鉄グループの企業で安定して働ける!「第二新卒」「UIターン」での転職希望の方も歓迎します!!
更新日時:
2024/08/01 17:17:09
日本プラスト株式会社
- キャリアアップや資格取得を積極的に支援
- 女性が活躍している
- 福利厚生が充実している
- 障がい者雇用
- 産休・育休の取得をサポート
- 柔軟な働き方ができる(テレワーク、フレックスタイム等)
- 新しい働き方
- 社内の雰囲気が良い
- 新入社員のフォローが手厚い
- 通勤に負担がかからない
- 年間休日120日以上
- 特別休暇制度あり(誕生日休暇など)
日本経済の基幹産業である自動車業界は、ここ数年、100年に一度の大変革期だと言われています。特に今はSDGsの広がりで、電気自動車のようなエネルギー車は、多くの国で消費者支援の体制が整っているため、今後も販売台数が伸びていくだろうと予測されています。そんな産業で働くことができる私達は「安全と快適の融合」をテーマに、環境に感謝し、車に乗る人に喜ばれる、誇れる商品を作り、提供してまいります。
更新日時:
2024/08/01 14:43:49
株式会社オーレンジ
- キャリアアップや資格取得を積極的に支援
- 女性が活躍している
- 業界トップシェア・オンリーワン企業
- 福利厚生が充実している
- エコ推進
- 障がい者雇用
- 産休・育休の取得をサポート
- 新しい働き方
- 社内の雰囲気が良い
- 新入社員のフォローが手厚い
- 通勤に負担がかからない
- 特別休暇制度あり(誕生日休暇など)
- インターンシップ制度あり
au・ソフトバンクのキャリアショップを35店舗運営しております。
更新日時:
2024/07/25 18:31:47
社会福祉法人美芳会
- キャリアアップや資格取得を積極的に支援
- 女性が活躍している
- 業界トップシェア・オンリーワン企業
- 福利厚生が充実している
- 障がい者雇用
- 産休・育休の取得をサポート
- 柔軟な働き方ができる(テレワーク、フレックスタイム等)
- 新しい働き方
- 社内の雰囲気が良い
- 残業なし、残業が少ない
- 本人の希望次第で転勤なし
- 特別休暇制度あり(誕生日休暇など)
- インターンシップ制度あり
- 移住・就業支援金認定企業
住み慣れた地域での生活を支援するために 利用者様の想いに沿ったサービスを提供しております。 私たちは『チームでご利用者に向き合う』をテーマとしてよりよいサービス提供に努めてまいります。 利用者様についての気づきをチームで共有し話し合いを通じて、各々に沿ったご支援・解決を提供しています。 「支援」を楽しみ、よりよいサービスを提供するために成長していきます。1年後、3年後、10年後、自分が周りの人からどういった存在になっていてほしいということをイメージしている人を応援します。今の自分と比べることにより、どのようなスキル・能力が成長できるのかということになります。自分が目指す未来を考え、一緒に成長できるよう対話を通じて、成長可能性を広げていきます。職員の働きやすさと成長を大事にする会社、美芳会で一緒に成長していきましょう。詳細はこちら
更新日時:
2024/07/24 17:07:30
ビズフライト合同会社
- キャリアアップや資格取得を積極的に支援
- 女性が活躍している
- 業界トップシェア・オンリーワン企業
- 福利厚生が充実している
- 障がい者雇用
- 柔軟な働き方ができる(テレワーク、フレックスタイム等)
- 新しい働き方
- 社内の雰囲気が良い
- 新入社員のフォローが手厚い
- 通勤に負担がかからない
- インターンシップ制度あり
ビズフライトは、顧客の隠れた悩みを引き出し、システムを活用して業務を改善し、夢を実現する静岡唯一のSalesforce認定ITコンサル会社です。コンサルティング事業を主軸としながら、Salesforce、SAPなどの企業向けの業務パッケージの導入や、データ分析のBIシステムの導入、スクラッチのシステム開発も行っております。お客様の経営・業務の支援と、システム・ITの支援どちらにも対応できることが強みです。現在、社員は20名でメンバーは全国に散らばっており、北海道、新潟、東京、静岡、京都と、全国各地からリモートやオンサイトにて様々なプロジェクトに参加しています。マネージャー層に大手コンサルティングファーム出身者や、大手SIer出身者がおり、これまでのビジネスのつながりを生かして、東京の大企業案件を多く担当しています。自分の愛着のある土地に住みながら、仕事は大都市の大型案件に関わっています。皆がプライベートを大事にしながら、仕事に関してはモチベーション高く望んでいます。定期的にオンラインでミーティングを行っているため、離れていても特に違和感はなく、会社全体で一体感を持って働いています。時々お互いの拠点を行き来しており、リアルなつながりも大事にしています。
更新日時:
2024/07/22 15:55:23